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Découvrez comment la diversité stimule l'innovation
Découvrez comment la diversité stimule l'innovation
- 0h 15 min
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Thématique de la formation
Cette formation de 15 minutes explore comment la diversité (expertises, intelligences, genres, origines) stimule l'innovation et booste l'intelligence collective. À travers des témoignages, un cas pratique d'Amer Sports et l'expertise de Scott Page, elle démontre que la diversité cognitive et sociale favorise la créativité, accélère la résolution de problèmes et renforce l'innovation. La formation fournit des outils concrets pour valoriser la diversité et créer un environnement de travail inclusif qui maximise le potentiel de chacun. Les participants sont invités à s'engager activement dans le changement pour construire des équipes plus performantes.
Objectifs de la formation
Dans cette formation, vous découvrirez comment :
- Favoriser l'intelligence collective et l'innovation grâce à la diversité
- Créer des produits novateurs grâce à la diversité des expertises
- Penser out-of-the-box grâce à la diversité cognitive de tous les niveaux hiérarchiques de l'entreprise
- Stimuler la créativité et résoudre les problèmes et dépasser les limites du manque d'expérience grâce à la diversité sociale
- Résoudre les problèmes 60% plus vite grâce aux "diverse teams"
Public cible
Toute personne sensible aux sujets de la diversité et de l’inclusion.
Moyens pédagogiques utilisés
Module e-Learning : Ce cours est composé de quiz, vidéos et interactions dynamiques.
Ressources complémentaires : Documents téléchargeables :Fiche mémo-coaching (PDF), Bonus : Vidéo(s) TED ou Youtube
Contenu de la formation
Ce module contient 4 parties :
DECOUVRIR
- Identifiez vos défis personnels et vos motivations au changement.
APPRENDRE
- Vidéo d'expert : La diversité pour plus d'intelligence et d'innovation, 6'05µ
Présentation de la thèse de Scott Page sur l'importance de la diversité vs le talent, et ses impacts sur l'intelligence collective - Quiz sur les activités favorisées par la diversité cognitive et sociale
- VRAI/FAUX sur les principes clés de la diversité
ANCRER
- Cas pratique : L'expérience d'Amer Sports sur l'innovation participative
- Les avantages de la diversité en pratique
- Inspirez-vous d'exemples concrets pour définir votre propre engagement vers le changement
Cours e-learning Consultation en autonomie
Ce cours est composé de ressources libres d'accès.