- Votre formateur pour ce cours
- Cours E-learning
- En savoir plus
Le travail collaboratif : comment réussir ensemble ?
Le travail collaboratif : comment réussir ensemble ?
- 0h 20 min
- Vu 5 fois
Thématique de la formation
Cette formation explore les fondamentaux du travail collaboratif et ses bénéfices pour l'organisation et les individus. À travers des vidéos d'experts, des outils pratiques et des exercices interactifs, les participants découvrent les conditions de réussite d'une collaboration efficace : vision partagée, communication ouverte, valorisation des contributions collectives et utilisation pertinente des outils numériques. Un focus particulier est mis sur l'approche participative du management et le développement de l'inclusion par des outils comme le blason d'équipe. La formation fournit des conseils concrets et des ressources pratiques pour implémenter une culture collaborative dans son environnement professionnel.
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation en ligne, vous comprendrez les avantages à :
- Stimuler l'esprit d'équipe vers une vision et de valeurs partagées et développer les travail collaboratif au sein de l'équipe
- Utiliser des techniques pour comprendre l'autre et à se mettre à sa place pour davantage de coopération et d'inclusion.
- Améliorer les compétences collectives d'observation, d'écoute, de benchmarking et d'analyse.
- Acquérir une vision systémique, anticiper les actions et les changements et ainsi devenir de meilleurs décisionnaires.
- Favoriser la motivation individuelle et l'adhésion aux projets en coconstruisant avec ses pairs et avec ses clients.
- Faciliter le travail en mode projet, en mode agile et en transverse, modes de travail en développement dans le monde du travail.
Public cible
Toute personne souhaitant promouvoir un modèle positif de communication et collaboration.
Moyens pédagogiques utilisés
- Module e-Learning : Ce cours est composé de quiz, vidéos et interactions dynamiques.
- Ressource complémentaires : Documents téléchargeables : Fiche mémo-coaching (PDF), Vidéo(s) TED ou Youtube
Contenu de la formation
Ce module contient 4 parties :
DECOUVRIR
- Identifiez vos défis personnels et vos motivations au changement.
SECOUER
- Storytelling : Vidéo "Objectifs d'Équipe : Une Nouvelle Approche", 2'23
Histoire de Philip qui adopte une approche participative pour fixer les objectifs d'équipe - Quiz sur les découvertes de Philip concernant le management participatif
- Article "Autonomie et esprit d'équipe"
APPRENDRE
- Vidéo d'expert : Le développement par le travail collaboratif, 6'56
Présentation des avantages du travail collaboratif et de son impact sur le développement des collaborateurs - Les 6 conseils pour développer le travail collaboratif
- Quiz et VRAI/FAUX sur les apprentissages
ANCRER
- Outil de coaching "Un blason pour plus d'inclusion"
- Stimuler la discussion : bonnes pratiques
- Inspirez-vous d'exemples concrets pour définir votre propre engagement vers le changement.
Cours e-learning Consultation en autonomie
Ce cours est composé de ressources libres d'accès.