Définir des objectifs SMART et suivre les KPI

Thématique de la formation

Cette formation explore la méthodologie des objectifs SMART (Spécifiques, Mesurables, Acceptés, Réalistes, Temporels) et leur suivi via les KPI (Key Performance Indicators). Elle met l'accent sur l'importance de définir des objectifs clairs, mesurables et négociés avec les collaborateurs. La formation souligne que seulement 21% des salariés sont consultés pour leurs objectifs, révélant l'importance d'une approche plus collaborative. Elle recommande particulièrement, en contexte de travail à distance, de privilégier des objectifs à court terme avec des points de suivi fréquents. Les participants apprennent à formuler des objectifs SMART, à les suivre avec des KPI pertinents et à favoriser l'engagement collectif dans leur réalisation.

Objectifs de la formation

Dans cette formation vous découvrirez comment : 

• Formuler des objectifs SMART (Spécifiques, Mesurables, Acceptés, Réalistes, Temporels)
• Négocier les objectifs avec son manager et ses collaborateurs : donner de la latitude de choix et d'action
• S'assurer que ses objectifs nourrissent ses priorités personnelles et professionnelles
• Mesurer l'avancement de ses objectifs à l'aide d'indicateurs concrets et/ou chiffrés comme les KPI - Key Performance Indicators
• Fixer des délais pour atteindre ses objectifs et établir des paliers intermédiaires
• Faire face aux obstacles qui peuvent entraver l'atteinte de ses objectifs et préparer des stratégies pour y faire face

Public cible

Toute personne souhaitant améliorer sa gestion du temps.

Moyens pédagogiques utilisés

• Modules E-learning : Composés de textes, vidéos, intéractions et quiz qui vous permettront d’atteindre l’objectif pédagogique défini.
• Ressource complémentaires : Documents téléchargeables : fiche mémo-coaching (PDF), Bonus : Vidéo(s) TED ou Youtube

Contenu de la formation

Ce module contient 4 parties :

DÉCOUVRIR

• Identifiez vos défis personnels et vos motivations au changement.

SECOUER

• Storytelling : Vidéo "Des Chiffres qui Parlent : L'Aventure de Baptiste avec les KPI et Objectifs SMART", 2'13
  • L'histoire d'un jeune manager qui navigue avec son équipe à travers des objectifs ambitieux
• Statistiques et analyse sur la latitude d'action des salariés
• Quiz sur l'établissement des objectifs SMART et KPI

APPRENDRE

• Vidéo d'expert : S'engager dans les bons objectifs, 7'59
  • Comment formuler nos objectifs, les négocier et identifier les questions clés avant de s'engager
• Quiz sur les objectifs SMART
• Les KPI et objectifs SMART : définition et exemples
• Exercice vrai/faux sur les KPI et objectifs SMART

ANCRER

• À distance, favoriser le court terme : bénéfices et approche
• Inspirez-vous d'exemples concrets pour définir votre propre engagement vers le changement.